Донбаська державна
машинобудівна академія

Молодший бакалавр з менеджменту

073 «МЕНЕДЖМЕНТ»

Освітньо-професійна програма на початковому рівні (короткий цикл)

«МЕНЕДЖМЕНТ»

Гарант програми – Волошина Олена Олексіївна, кандидат економічних наук, доцент кафедри менеджменту Факультет економіки та менеджменту Кафедра менеджменту Web: Кафедра менеджменту E-mail: menegment2426@gmail.com

Освітньо-професійна програма «Менеджмент» спрямована на підготовку молодших бакалаврів менеджменту, які володіють сучасним економічним мисленням та відповідними компетентностями, необхідними для провадження ефективної управлінської діяльності.

Особливості освітньо-наукової програми

Освітньо-професійна програма орієнтована на спеціальну підготовку молодших бакалаврів менеджменту, враховуючи вимоги ринку праці, ініціативних та здатних швидко пристосовуватись до сучасного бізнес-середовища.

Компоненти програми:

1. Обов язкові:

• Іноземна мова
• Фізичне виховання
• Історія України та української культури
• Вища та прикладна математика
• Політична економія
• Інформатика
• Правознавство
• Психологія
• Українська мова (за професійним спрямуванням)
• Безпека життєдіяльності та основи охорони праці
• Основи економіки підприємства
• Діловодство
• Теорія організацій
• Основи менеджменту+курсова робота
• Організація виробництва
• Фінанси
• Основи маркетингу
• Інформаційні технології в управлінні
• Навчальна практика "Вступ до фаху"
• Виробнича практика
• Атестація (кваліфікаційний іспит зі спеціальності)

2. Варіатині:

• Іноземна мова
• Іноземна мова за професійним спрямуванням
• Основи ділового спілкування
• Професійна етика
• Бухгалтерський облік
• Аналіз господарської діяльності
• Управлінські рішення
• Управлінський аналіз
• Організація праці менеджера
• Самоменеджмент
• Тренинг з організації командної роботи
• Тренинг з АРТ-терапії
• Працевлаштування та ділова кар’єра
• Організація стартапів
• Логістика
• АРМ менеджера

Працевлаштування та конкурентні переваги випускників програми

Працевлаштування на підприємствах будь-якої організаційно-правової форми (комерційні, некомерційні, державні, муніципальні), у яких випускники працюють як помічники керівника, референт з основної діяльності, секретар адміністративних органів, інспектор з контролю за виконанням доручень, інспектор з кадрів, організатор з персоналу, технік з підготовки виробництва, агент з постачання тощо.

Програмні результати навчання

Після закінчення програми випускники мають володіти інструментами менеджменту, а саме:

• Знати свої права і обов’язки як члена суспільства, усвідомлювати цінності громадянського суспільства, верховенства права, прав і свобод людини і громадянина в Україні.
• Зберігати моральні, культурні, наукові цінності та примножувати досягнення суспільства, використовувати різні види та форми рухової активності для ведення здорового способу життя.
• Демонструвати знання теорій, методів і функцій менеджменту, сучасних концепцій лідерства.
• Демонструвати навички виявлення проблем розитку організації.
• Виявляти навички пошуку, збирання та аналізу інформації.
• Застосовувати методи менеджменту для забезпечення ефективності діяльності організації.
• Демонструвати навички взаємодії, лідерства, командної роботи.
• Мати навички обґрунтування дієвих інструментів мотивування персоналу організації.
• Демонструвати навички аналізу ситуації та здійснення комунікації у різних сферах діяльності організації.
• Спілкуватись в усній та письмовій формі державною та іноземною мовами.
• Ідентифікувати причини стресу, знаходити засоби до її нейтралізації.
• Демонструвати здатність діяти соціально відповідально та громадсько свідомо на основі етичних міркувань (мотивів), повагу до різноманітності та міжкультурності.
• Демонструвати навички самостійної роботи, гнучкого мислення, відкритості до нових знань, бути критичним і самокритичним.
• Виконувати дослідження індивідуально та/або в групі під керівництвом лідера.