ENG
  • Ученість — солодкий плід гіркого коріння.

  • Доклади серця свого до навчання і вуха свої до розумних слів

  • Вчись не для того, щоб знати більше, а для того, щоб знати краще.

  • Важлива не кількість знань, а якість їх.

  • Є тільки одне благо - знання й тільки одне зло - неуцтво.

  • Єдиний шлях, що веде до знання, - це діяльність.

  • Бич людини - це уявлюване знання.

  • Знання - сила.

  • Знання - знаряддя, а не ціль.

  • Запам'ятовувати вміє той, хто вміє бути уважним.

Донбаська державна
машинобудівна академія

Останні новини

ДДМА – 70! Віхи історії. Частина третя
06.jpg

А ми продовжуємо цикл публікацій, присвячений 70-річному ювілею, який цього навчального року від...

Четвер, 09 лютого 2023
Донецька ОВА та платформа Меморіал згадують убитих росіянами захисників з Донеччини
3.jpg

23-річний військовослужбовець Єгор Сергєєв загинув 21 жовтня 2022 року під час штурму ворожих по...

Понеділок, 06 лютого 2023
Спортсмени ДДМА – кандидати на участь в Олімпійських іграх
3.jpg

Наші атлети наполегливо продовжують підготовку до найголовніших змагань своєї кар’єри – Олімпійс...

П'ятниця, 03 лютого 2023
А ви перейшли на українську?
3.png

За результатами опитування в додатку «Київ Цифровий» з початку повномасштабної війни 33% киян пе...

Четвер, 02 лютого 2023
Ще одна золота медаль у змаганнях зі штовхання ядра
4.jpg

Третю перемогу за січень здобула спортсменка ДДМА Марія Ларіна, яка навчається на 2-му курсі спе...

Середа, 01 лютого 2023

Бути волонтером простіше простого

img_2.jpg

З 4 по 9 грудня у Святогірську відбувся перший модуль Школи менеджменту волонтерських програм «Простіше простого», у якому взяли участь голова ради молодих учених ДДМА Ольга Дзержинська, заступник голови Наукового товариства молодих учених, аспірантів та студентів ДДМА Віталій Криворучек, члени Наукового товариства молодих учених, аспірантів та студентів ДДМА Артем Русін і Валерія Должикова.

Протягом навчання учасники ділилися власним досвідом волонтерства й роботи з волонтерами, дізналися про етапи менеджменту волонтерської діяльності та отримали дієві кейси.

Загалом на тренінгу «Менеджмент волонтерських програм» розглядали такі теми, як феномен волонтерства, мотивація волонтерської діяльності (чому люди стають волонтерами), роль координатора волонтерів, ризики волонтерської діяльності, емоційне вигоряння, а також розбирали проблемні ситуації, що виникають у роботі з волонтерами.

Тренінг організований ГО «Платформа ініціатив ˮТеплицяˮ», за підтримки National Endowment for Democracy.


img_3.jpg img_1.jpg